Состоялся второй учебный семинар Школы молодого управленца. Заместитель директор по организации обязательного медицинского страхования КОТ ФОМС Наталья Полякова рассказала участникам семинара о правилах оплаты медицинской помощи по ОМС на территории Кировской области. Оплате за счет средств ОМС подлежат: посещения врачей и среднего медицинского персонала, ведущих самостоятельный прием и оказывающих медицинскую помощь по перечню заболеваний и видам медицинской помощи, входящим в Территориальную программу ОМС, а также мероприятия по профилактике заболеваний.
Наталья Александровна напомнила молодым докторам о механизме прикрепления населения к учреждениям первичной медико-санитарной помощи. Территориальный принцип подразумевает под собой прикрепление пациента по адресу регистрации. Также существует принцип свободного выбора пациентом учреждения первичной медико-санитарной помощи. Гражданин может быть прикреплен только к одной медицинской организации либо по территориальному принципу, либо самостоятельно выбрав медицинскую организацию и написав заявление.
Также Наталья Полякова рассказала о проведении контроля объемов, сроков, качества и условий предоставления медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию и финансовых санкциях, применяемых к медицинским организациям по результатам контроля.
Начальник управления информационного обеспечения Кировского областного территориального фонда ОМС Тимур Рождественский и начальник отдела информационных технологий Медицинского информационного-аналитического центра Людмила Исакова пояснили участникам семинара о формировании реестров медицинской помощи и затронули основные проблемы при формировании реестров в КМИС.
Все темы вызвали большой интерес слушателей. Было задано много вопросов, на которые последовали развернутые ответы. Некоторые вопросы требуют дополнительной проработки, поэтому обмен мнениями между молодыми управленцами и представителями КОТ ФОМС и МИАЦ будет способствовать быстрейшему решению некоторых проблем взаимодействия учреждений здравоохранения со страховыми медицинскими организациями и фондом ОМС, а также вопросов информатизации здравоохранения Кировской области.
Напомним, впервые речь о создании Школы молодого управленца зашла на форуме молодых врачей, который состоялся в феврале этого года. Инициатором создания школы выступила Ассоциация медицинских работников региона. После окончания занятий специалисты могут быть зачислены в кадровый резерв отрасли здравоохранения региона.
Занятия для сотрудников медицинских учреждений области будут проходить раз в месяц вплоть до ноября. В течение этого времени молодые специалисты познакомятся с видами медицинских организаций и их особенностями, номенклатурой должностей и психологией управления, научатся рассчитывать заработную плату, формировать графики отпусков, проанализируют вопросы этики и качества оказания медицинской помощи.