Размер шрифта:
Цвет сайта:
Изображения:
Обычная версия сайта
Новости здравоохранения   >   Новость от 2 ноября 2017 г.
2 ноября 2017 г.
В областном перинатальном центре наградили лучших сотрудников

Повод для этого более, чем торжественный – завтра исполняется 80 лет со дня первых родов в Кировском областном клиническом перинатальном центре (бывшем родильном доме №2). Сегодня в самом крупном родовспомогательном учреждении региона состоялась праздничная конференция.

Началось мероприятие с трогательного фильма под песню «Родильный дом», которая стала уже визитной карточкой учреждения. Как отметил заместитель министра здравоохранения Кировской области Руслан Бондарчук в своей поздравительной речи, в Перинатальном центре работают настоящие профессионалы своего дела, которые к каждой женщине найдут индивидуальный подход, помогут справиться с возникшими проблемами. Именно любовь к своей профессии позволяет коллективу учреждения добиваться таких успехов в разных направлениях работы.

Главный врач областного перинатального центра Николай Семеновский поблагодарил сотрудников за успешный труд, отметил заслуги ветеранов учреждения, тех, кто стоял у истоков перинатальной службы региона.

К слову, в настоящее время в Перинатальном центре работает более 760 сотрудников, из них 159 врачей: 87 специалистов первой и высшей категории, 7 кандидатов медицинских наук, 340 средних медицинских работников.

В 2010 году Кировский областной клинический перинатальный центр включен в число лауреатов Национального конкурса «Лучшие родильные дома Российской Федерации». В 2014 году – в национальный реестр «Ведущие учреждения здравоохранения России». В 2016 году областной перинатальный центр получил благодарственное письмо Правительства Кировской области. В этом же году получен Международный сертификат качества «SIQS» от Международного Сократовского Комитета (ЕВА, Оксфорд, Великобритания) совместно со Швейцарским институтом стандартов качества (SIQS, Цюрих, Швейцария), которые высоко оценили уровень медицинского обслуживания, качества услуг и высокой степени удовлетворенности пациентов. Неоднократно врачи Перинатального центра становились победителями и лауреатами регионального этапа Всероссийского конкурса врачей, были отмечены на федеральном уровне. В 2017 году Кировский областной клинический перинатальный центр признан призером Премии «Первые лица», которой награждают учреждения, внесшие заметный вклад в развитие перинатальной медицины в России.

В Инфекционном госпитале организована работа единого call-центра для родственников, тел. 41-89-22. Работа круглосуточно
Срочно требуются
Требуется врач-статистик (терапевт) тел. (8332) 38-90-33
врач ультразвуковой диагностики
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата 40 000 руб.
Жильё не предоставляется, Социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ), компенсация платы за частный детский сад
(8332) 620992
Врачи
КОГБУЗ "Белохолуницкая центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, Врач-хирург, врач-педиатр участковый в Белой Холунице и врач общей практики (семейный врач) в Дубровскую врачебную амбулаторию, Внеочередное предоставление мест в детских садах, возможность участия в программе «Земский доктор» - 1млн.руб.
(83364) 41773, факс (83364) 42421
Врач-терапевт участковый
КОГБУЗ "Свечинская центральная районная больница"
Зарплата от 42 000 руб.
Жильё предоставляется, Выплата по программе «Земский доктор» в размере 1млн. рублей, Выплата по программе «Вятский медик» в размере 500тыс.рублей, Частичная компенсация расходов на оплату коммунальных услуг, Социальный пакет:, оновной отпуск – 28 календарных дней, дополнительный отпуск - 14 календарных дней, выплаты за вредные условия работы не менее- 8%, стимулирующие выплаты врачам терапевтам участковым в размере 10000,00 рублей
гл. врач (83358) 2-14-48, сот.89128230718, спец. по кадрам 8 83358 21454, 8 953 1371149
Врач-анестезиолог-реаниматолог
КОГБУЗ "Оричевская центральная районная больница"
Зарплата от 45 000 руб.
Жильё предоставляется, Размер заработной платы зависит от квалификационной категории, стажа, итогов работы и т.д.), Единовременная выплата по областной программе «Развитие здравоохранения» - 1500,00 тыс. руб., по региональной программе «Развитие здравоохранения» - 500,00 тыс. руб., Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты, Возможности совмещения профессий, обучения по дополнительной специальности, карьерного роста, полный соц. пакет, в том числе предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков и дополнительных оплачиваемых отпусков, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом, обучение за счет федерального бюджета либо за счет средств организации
(83354) 21232, 2-22-82
Врач общей практики (семейный врач)
КОГБУЗ "Белохолуницкая центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, Указанная заработная плата включает должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты на основании положения по оплате труда учреждения, Возможность совместительства, Внеочередное предоставление мест в детских садах, Предоставление благоустроенного жилья, Возможность участия в программе «Земский доктор» - 1млн.руб., Полный соц.пакет
(83364) 41773, факс (83364) 42421
Врач-акушер-гинеколог
КОГБУЗ "Малмыжская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 р.
Жильё предоставляется, на размер заработной платы влияет квалификационная категория, стаж ,итоги работы, вредные условия труда, Соц. пакет: предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков и дополнительных оплачиваемых отпусков, Возможность участия в программе «Земский доктор», дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста
(83347) 2-11-03, 2-05-58, 2-26-87
Врач-акушер-гинеколог, Фельдшер-заведующий ФАП
КОГБУЗ "Афанасьевская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет, работа в сельской местности
(83331) 21680
Врач-акушер-гинеколог
КОГБУЗ "Омутнинская центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, Соц.пакет, Основной отпуск – 28 календарных дней, Дополнительные отпуска от 14 календарных дней., Дежурства по гинекологическому отделению и роддому, Районный (северный) коэффициент 15 %., Выплаты за вредные условия труда., Иные условия в соответствии с Коллективным договором., Участие в программах «Земский доктор», «Вятский медик», Возможность обучения по смежной специальности, Помощь в оформлении документов для соискателей (граждан ближнего зарубежья)
Звонить предпочтительно на тел.. +7 922 916 38 03 («Viber» и «WhatsApp») – главный врач Вотинов Станислав Васильевич, Телефон для справок: 8(8352)2-27-27, +7 909 718 89 77