Размер шрифта:
Цвет сайта:
Изображения:
Обычная версия сайта
Новости здравоохранения   >   Новость от 14 сентября 2022 г.
14 сентября 2022 г.
Штат врачей Омутнинской центральной районной больницы пополнили молодые специалисты

В Кировской области продолжается работа по развитию отрасли здравоохранения. Существенное внимание уделяется вопросу кадрового обеспечения районных медицинских учреждений. Центральные районные больницы ведут активную подготовку молодых кадров в рамках целевого обучения.

Эффективная кадровая политика выстроена в Омутнинском районе. В сентябре штат центральной районной больницы пополнили три врача-специалиста.

– После обучения в ординатуре Кировского государственного медицинского университета к нам трудоустроились врач акушер-гинеколог, травматолог-ортопед и врач психиатр. Последний еще учится на нарколога и получит специализацию психиатр-нарколог, – сообщил главный врач Омутнинской ЦРБ Станислав Вотинов. – На сегодняшний день штат профильных специалистов нашей больницы укомплектован полностью. Но мы целенаправленно работаем над дальнейшим расширением кадрового состава. В следующем году мы ждем еще трех врачей специалистов: терапевта, невролога и анестезиолога-реаниматолога. Все они – выпускники омутнинских школ, которые обучаются по целевому договору с ЦРБ.

Главный врач добавил, что в настоящее время остается актуальным вопрос усиления терапевтической службы и привлечения медицинских работников со средним специальным образованием. Работа в этом направлении ведется: учреждением уже достигнута договоренность о трудоустройстве еще одного врача-терапевта.

– Было очень мудрым решением правительства Кировской области, чтобы возобновить деятельность Омутнинского медицинского училища, сегодня действующего как филиал Кировского медицинского колледжа. В текущем году состоялся первый выпуск. И первая «ласточка» появилась в нашей больнице, на работу пришла одна из выпускниц. Надеюсь, что в 2023 году выпускников нашего учреждения среднего профессионального образования будет больше, и в ЦРБ придут работать уже гораздо больше медсестёр и фельдшеров, – выразил мнение Станислав Вотинов.

В вопросе поддержки молодых специалистов в Омутнинском районе выстроено тесное сотрудничество между центральной районной больницей, градообразующим предприятием и органами местного самоуправления. Обеспечить комфорт проживания молодым врачам является одной из первоочередных задач в этом направлении.

– Жильё – это очень хороший стимул молодым специалистам остаться в Омутнинске. Решить этот вопрос помогает руководство Омутнинского металлургического завода. Металлурги предоставляют квартиры молодым семьям. В этом году двухкомнатную квартиру выделила городская администрация. Кроме того, муниципалитетом для центральной районной больницы предоставлена служебная квартира в Восточном, – рассказал главный врач.

Вместе с этим в Омутнинской ЦРБ ведется комплексная работа по совершенствованию условий труда медицинских работников и развитию лечебно-диагностической службы для качественного выполнения должностных обязанностей. В рамках национального проекта «Здравоохранение» и программы модернизации первичного звена в медучреждение поставлен широкий спектр высококлассного оборудования. В центральной районной больнице и ее подразделениях проводятся капитальные ремонты, обновляется сеть фельдшерско-акушерских пунктов.

– Здравоохранение имеет важное значение для демографического и экономического развития территорий. Наряду с поддержкой, которая сейчас оказывается отрасли на федеральном и региональном уровне в рамках национального проекта «Здравоохранение» и целевого проекта модернизации первичного звена, муниципалитеты также должны создавать условия для привлечения и закрепления молодых медицинских кадров на местах. Омутнинский район является одним из ярких примеров активной социальной политики, – подчеркнул первый заместитель председателя правительства Кировской области Дмитрий Курдюмов

Фоторепортаж
14 сентября 2022 г.
14 сентября 2022 г.
14 сентября 2022 г.
Новое на сайте
Срочно требуются
Врач-хирург
КОГБУЗ "Немская центральная районная больница"
Зарплата от 80 000 руб.
Жильё предоставляется, выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1,5 млн.рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс.рублей, социальный пакет, основной отпуск 28 календарных дней и дополнительный отпуск 12 календарных дней, возможность совместительства, возможность переподготовки по смежной специальности, оформление на работу, предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с трудовым законодательством, возможность профессионального развития и карьерного роста
(83350) 2-13-52, отдел правовой и кадровой работы министерства здравоохранения Кировской области - телефон (8332) 27-27-25 добавочный 2555, адрес электронной почты guseva@medkirov.ru
Врачи
КОГБУЗ "Нагорская центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, врач терапевт терапевтического отделения и врач терапевт участковый, врач общей практики, Социальные объекты в шаговой доступности, Социальные программы - до 2 млн руб., До областного центра 140 км по отличной дороге
(83349) 2-22-31
Рентгенолаборант
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата 20 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ)
(8332) 620992
Врач-педиатр или Врач-педиатр участковый
КОГБУЗ "Опаринская центральная районная больница"
Зарплата от 70 000 руб.
Жильё предоставляется, Молодым специалистам на протяжении 3- х лет работы выплачивается доплата в размере 15 % от должностного оклада, Дополнительный заработок - возможность дежурств по больнице, возможность внутреннего совместительства, Социальные гарантии – доступная инфраструктура, служебное жильё, первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, соц. пакет, льготная пенсия, дополнительный отпуск за вредные условия труда, выплата за стаж непрерывной работы, оплата листков нетрудоспособности, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом, обучение за счет федерального бюджета либо за счет средств организации, дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста, Возможность участия в программах «Земский доктор», «Вятский медик»
(83353) 21444, 21445
врач ультразвуковой диагностики
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, научного звания, Социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ), компенсация платы за частный детский сад
(8332) 620992
Врач-анестезиолог-реаниматолог
КОГБУЗ "Оричевская центральная районная больница"
Зарплата от 45 000 руб.
Жильё предоставляется, Размер заработной платы зависит от квалификационной категории, стажа, итогов работы и т.д.), Единовременная выплата по областной программе «Развитие здравоохранения» - 1500,00 тыс. руб., по региональной программе «Развитие здравоохранения» - 500,00 тыс. руб., Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты, Возможности совмещения профессий, обучения по дополнительной специальности, карьерного роста, полный соц. пакет, в том числе предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков и дополнительных оплачиваемых отпусков, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом, обучение за счет федерального бюджета либо за счет средств организации
(83354)2-10-63
Врач-невролог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата от 32 000 руб.
Жильё не предоставляется, Возможна профессиональная переподготовка за счет средств медицинской организации
(8332) 410060 (доб.218)
Врач-терапевт участковый
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата от 25 000 руб.
Жильё не предоставляется, Возможна частичная компенсация расходов за частный детский сад для ребенка (в том числе за счет средств учреждения), должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты, дружный коллектив, ориентированный на сотрудничество, возможность профессионального и карьерного роста
(8332) 410060 (доб.218)
Врач общей практики (семейный врач)
КОГБУЗ "Белохолуницкая центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, Указанная заработная плата включает должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты на основании положения по оплате труда учреждения, Возможность совместительства, Внеочередное предоставление мест в детских садах, Предоставление благоустроенного жилья, Возможность участия в программе «Земский доктор» - 1млн.руб., Полный соц.пакет
(83364) 41773, факс (83364) 42421
Врач-хирург
КОГБУЗ "Белохолуницкая центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, Указанная заработная плата включает должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты на основании положения по оплате труда учреждения, Внеочередное предоставление мест в детских садах, Возможность участия в программе «Земский доктор» - 1 млн.руб. или «Вятский медик» - 500тыс.руб.
(83364) 41773, факс (83364) 42421
Врач-гематолог
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата от 25 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, научного звания, социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ, компенсация платы за частный детский сад), профессиональная переподготовка по специальности «Гематология» за счет Работодателя
(8332) 620992
Врач-акушер-гинеколог
КОГБУЗ "Малмыжская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 р.
Жильё предоставляется, на размер заработной платы влияет квалификационная категория, стаж ,итоги работы, вредные условия труда, Соц. пакет: предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков и дополнительных оплачиваемых отпусков, Возможность участия в программе «Земский доктор», дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста
(83347) 2-11-03, 2-05-58, 2-26-87
Врач-акушер-гинеколог, Фельдшер-заведующий ФАП
КОГБУЗ "Афанасьевская центральная районная больница"
Зарплата при собеседовании
Соц.пакет, работа в сельской местности
(83331) 21680
Врач-акушер-гинеколог
КОГБУЗ "Омутнинская центральная районная больница"
Зарплата от 40 000 руб.
Жильё предоставляется, Соц.пакет, Основной отпуск – 28 календарных дней, Дополнительные отпуска от 14 календарных дней., Дежурства по гинекологическому отделению и роддому, Районный (северный) коэффициент 15 %., Выплаты за вредные условия труда., Иные условия в соответствии с Коллективным договором., Участие в программах «Земский доктор», «Вятский медик», Возможность обучения по смежной специальности, Помощь в оформлении документов для соискателей (граждан ближнего зарубежья)
Звонить предпочтительно на тел.. +7 922 916 38 03 («Viber» и «WhatsApp») – главный врач Вотинов Станислав Васильевич, Телефон для справок: 8(8352)2-27-27, +7 909 718 89 77