Размер шрифта:
Цвет сайта:
Изображения:
Обычная версия сайта
Новости здравоохранения   >   Новость от 2 ноября 2018 г.
2 ноября 2018 г.
Алексей Кузьмин: «Вся моя жизнь связана с онкологией»

В Кировской области вступил в должность новый главный онколог. Алексей Кузьмин всю жизнь проработал в Республике Татарстан. Еще во время обучения в Казанском государственном медицинском университете он начал свой профессиональный путь с работы медбрата, а уже через несколько лет возглавил отделение химиотерапии, а затем и крупнейшую в России клинику химиотерапии. Член американского общества клинической онкологии (ASCO), соавтор научных трудов, постоянный участник международных конференций европейского общества онкологов, с ноября 2018 года Алексей Кузьмин является главным онкологом Кировской области.

Отметим, в регионе идет активная работа по снижению смертности населения от онкологических заболеваний. Особое внимание уделяется диспансеризации и маршрутизации пациентов. Алексей Кузьмин рассказал, какие практики он намерен внедрить в развитие онкологической службы региона.

– Алексей Александрович, как вы поняли, что онкология – Ваше призвание?

– Вся моя жизнь с 1995 года связана с онкологией. В 1992 году я поступил в медицинский институт, и с 4 курса пошел работать медбратом в онкологический центр. Затем я остался там работать уже анестезиологом, а спустя 6 лет решил, что мое призвание – это онкология. Особенно меня интересовала лекарственная терапия у онкологических пациентов. Главврач этого центра, который является одним из моих учителей, положительно отнесся к тому, что я хочу быть онкологом. Я прошел переквалификацию и стал работать онкологом в отделении химиотерапии, а через два года его разделили на два очень крупных отделения, и я стал руководителем одного из них, а с прошлого года возглавил клинику химиотерапии. Теперь я в Кирове, потому что мне очень нравится этот город, во мне заинтересованы как в специалисте, и я уверен, что мы добьемся вместе хороших результатов.

– Вы постоянно развиваетесь в своей отрасли. Расскажите о своих достижениях.

– Как онколог я стажировался во многих городах России, а также во Франции, Германии, Испании. Ездил на учебные стажировки по менеджменту качества и управлению в здравоохранении в Черногорию. Я являюсь членом ASCO – это американское общество клинической онкологии. Больше 10 лет назад я стал главным исследователем по международным клиническим испытаниям. Со всеми препаратами, которые появлялись в России, мы знакомились заранее – за 3-5 лет до того, как они выходили на рынок. Кроме того, я вхожу в рабочую группу по написанию рекомендаций по лечению лимфопролиферативных заболеваний. В этом году мы выпустили большой соавторский труд – обновленную версию 2018 года. Регулярно посещаю конференции европейского общества онкологов, американской ассоциации онкологов, американской ассоциации гематологов. Думаю, что все это пригодится мне в дальнейшей практике здесь.

– Вы уже познакомились с кировским онкодиспансером?

– С Кировом я дружу очень давно. Достаточно часто бывал здесь – и в гостях, и на всевозможных конференциях, и знаю, что представляет собой онкодиспансер. Киров находится в хорошем положении, потому что здесь есть медицинский университет – кузница кадров, и кафедра онкологии, которая находится на базе онкологического диспансера. Это великая вещь, когда и обучение, и наука, и практическая медицина идут в одном месте, в одном здании.

– Какие передовые методы лечения будете внедрять в Кировской области?

– В онкодиспансере работают высококвалифицированные специалисты. Кроме того, знаю, что онкологическая помощь оказывается и на базе областной клинической больницы, и в районах области. В данный момент необходимо наиболее широко внедрять современные протоколы лечения лекарственными средствами, потому что новые препараты увеличивают продолжительность жизни, и это является основной конечной точкой, которая сейчас признана во всем мире. Если раньше главной целью было увеличение безрецидивного периода жизни таких больных, то сейчас основное – это увеличение продолжительности жизни и улучшение ее качества. Это все очень хорошо укладывается и в государственную политику, и в общечеловеческие понятия. К сожалению, очень часто возникают ситуации, когда пациенту уже невозможно помочь, но можно продлить его жизнь лечением или хотя бы паллиативной помощью улучшить ее качество. Современные протоколы нужны, потому что уже несколько лет назад во всем мире объявлено, что онкология вступила в эпоху иммуноонкологии. Сейчас это очень перспективное направление, открыты новые механизмы воздействия на опухоли посредством иммунотерапии. Все эти препараты зарегистрированы в РФ, они входят в списки разрешенных препаратов, и их нужно широко внедрять.

Кроме того, в настоящее время развиваются и всевозможные методы лучевой терапии. Так как Кировская область вошла в национальную программу по онкологической помощи, то я думаю, что будет поставлен вопрос о каком-то дополнительном оборудовании или замене оборудования на более улучшенное. Кроме того, будем развивать диагностику заболевания, она и сейчас находится на хорошем уровне, но мир меняется, мы будем внедрять симультатные, то есть комбинированные операции, которые проводятся совместно с другими специалистами – например, кардиохирургами.

– Алексей Александрович, какова основная цель вашего приезда сюда?

– Развитие и совершенствование онкологической службы, снижение смертности населения от данного заболевания, оптимизация маршрутизации пациентов для того, чтобы онкологическая помощь осуществлялась в более короткие сроки и высококлассными специалистами. Отдельный акцент будет делаться на диспансеризацию. В здравоохранении Кировской области сейчас идет много прогрессивных изменений. Я знаю, что введены программы премирования участковых врачей за своевременное выявление онкологических заболеваний. Это довольно уникальный случай! Кировский онкодиспансер исконно входил в топ-5 лучших клиник в РФ, поэтому я надеюсь, что мы не только в «пятерку» будем входить, но и поднимемся выше, займем лидирующие позиции. Я вижу, что министерство здравоохранения и правительство области заинтересованы в развитии онкологических программ в регионе, и, я думаю, что имея такую поддержку и создав сильную команду, мы сможем достичь отличных результатов.

Досье:

Кузьмин Алексей Александрович.

Дата рождения: 31.07.1975.

Образование: Казанский государственный медицинский университет им. С. В. Курашова, специальность «Лечебное дело»; Интернатура по специальности «Анестезиология, реаниматология и интенсивная терапия»; Казанская государственная медицинская академия последипломного образования; Венская школа клинических исследований; Российская правовая Академия Министерства Юстиции РФ (специальность – юриспруденция).

Достижения: эксперт Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Республике Татарстан; соавтор «Российских клинических рекомендаций для диагностики и лечения лимфопролиферативных заболеваний, утвержденных NCCN; лектор на кафедре «Хирургии и онкологии» Казанской государственной медицинской академии; полный действующий участник ASCO; участник международных научных сообществ ESMO, ASH, EHA; участник более 60 клинических испытаний.

Семейное положение: женат, есть дочь 7 лет.

Новое на сайте
Срочно требуются
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Котельничская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё предоставляется, Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, Предоставляется соц. пакет в соответствии с ТК РФ (в т.ч. предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, осуществление выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда), выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс. рублей, ежемесячная специальная социальная выплата 50 000 рублей, возможность переобучения по другой специальности (востребованной в учреждении)
отдел кадров (83342)4-05-46, главный врач 8 (83342) 4-18-48
Врач-стоматолог
КОГБУЗ "Котельничская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё благоустроенная квартира, Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, Предоставляется соц. пакет в соответствии с ТК РФ (в т.ч. предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, осуществление выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда), выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс. рублей, ежемесячная специальная социальная выплата 50 000 рублей, возможность переобучения по другой специальности (востребованной в учреждении)
отдел кадров (83342)4-05-46, главный врач 8 (83342) 4-18-48
Врач-гастроэнтеролог
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата от 45 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, научного звания, социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ, компенсация платы за частный детский сад)
(8332) 620992
Врач-хирург
КОГБУЗ "Кировская клиническая больница № 7 им. В.И. Юрловой"
Зарплата от 70 000 руб.
Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, ученой степени, стажа работы в медицинских учреждениях, выполнение критерий оценки эффективности и качества работы, в том числе, специальная социальная выплата – 14 500руб. (Постановление Правительства РФ от 31.12.2022 № 2568), Выплаты компенсационного и стимулирующего характера, Персональный повышающий коэффициент для специалистов, впервые заключивших трудовой договор по полученной специальности в течение первых 3х лет, Возможность прохождения повышения квалификации, тематического усовершенствования в учебных заведениях за пределами Кировской области
(8332) 56-64-91
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Санчурская центральная районная больница имени заслуженного врача РСФСР А.И. Прохорова"
Зарплата от 90 000 руб.
Жильё не предоставляется, Зарплата с учетом ССВ, Выплата за стаж: 3 года работы – 10 % от оклада, 5 лет работы – 15% от оклада, выплата за квалификационную категорию: высшая – 25 % должностного оклада, первая – 18 % должностного оклада, вторая – 11 % должностного оклада, При трудоустройстве устанавливается персональный повышающий коэффициент к должностному окладу молодым специалистам – медицинским работникам в возрасте до 35 лет, впервые заключившим трудовой договор с учреждением после окончания государственных образовательных организаций в размере – 15% должностного оклада, Возможность внутреннего совместительства, Дополнительный отпуск за вредные условия труда 14 календарных дней, Трудоустройство в рамках программ: «Земский доктор» - выплата 1,5 млн. руб., «Вятский медик» - выплата 500 тыс. руб., Социальные гарантии, - доступная инфраструктура, - частичная компенсация аренды жилья, - первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, - соц. пакет, - льготная пенсия, - выплата за стаж непрерывной работы, - обучение, - дружный коллектив, - возможность профессионального и карьерного роста
Главный врач 89195130141, кадры (83357) 2-22-44
Заведующий отделением - врач-рентгенолог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата от 80 000 руб.
Жильё не предоставляется, Соц.пакет
(8332) 410060 (доб.218)
врач-терапевт участковый
КОГБУЗ "Лузская центральная районная больница"
Зарплата от 80 000 руб.
Жильё не предоставляется, Заработная плата указана с учетом специальной социальной выплаты., Выплаты за стаж непрерывной работы: 3 года - 10% от оклада, 5 лет – 15% от оклада., Персональный повышающий коэффициент молодым специалистам, впервые заключившим трудовой договор после окончания образовательной организации – 0,15., Выплата за наличие квалификационной категории:, Высшая – 25% от оклада, Первая – 18% от оклада, Вторая – 11% от оклада., Дополнительный отпуск за вредные условия труда – 14 календарных дней, Единовременная компенсационная выплата в соответствии с Постановлением Правительства Кировской области от 12.03.2018г № 111-П в размере 1 млн. рублей (кроме целевиков), Социальная поддержка в соответствии с Постановлением Правительства Кировской области от 02.02.2018г № 46-П в размере 500 тыс. рублей, Перспективы карьерного роста, возможность получения новой специальности, Комфортные условия труда
отдел кадров (83346) 5-28-11
Врач-терапевт
КОГБУЗ "Кировский областной госпиталь для ветеранов войн"
Зарплата 60 000 руб.
Соц.пакет, ежегодный медосмотр за счет работодателя
(8332) 37-23-51
Врач-хирург
КОГБУЗ "Котельничская центральная районная больница"
Зарплата 50 000 руб.
Жильё благоустроенная квартира, Размер заработной платы зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, Предоставляется соц. пакет в соответствии с ТК РФ (в т.ч. предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, осуществление выплат за работу с вредными и (или) опасными условиями труда), выплаты по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, выплаты по программе «Вятский медик» в размере 750 тыс. рублей, ежемесячная специальная социальная выплата 50 000 рублей, возможность переобучения по другой специальности (востребованной в учреждении)
отдел кадров (83342)4-05-46, главный врач 8 (83342) 4-18-48
Врач-оториноларинголог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 5"
Зарплата от 50 000 руб.
Жильё не предоставляется, Полный соцпакет, Устанавливаются выплаты стимулирующего и компенсационного характера, Предоставляются специальные социальные выплаты, Возможность совмещения профессии, обучение до дополнительной специальности, Предоставляются оплачиваемые основные и дополнительные отпуска, Выдаются документы на внеочередное предоставление мест в детские садики и в образовательные учреждения, Комфортные условия труда, Дружный коллектив, ориентированный на сотрудничество, Возможность профессионального и карьерного роста
(8332) 40-00-51
Врач общей практики
КОГБУЗ "Слободская центральная районная больница имени академика А.Н. Бакулева"
Зарплата от 70 000 руб.
Жильё предоставляется, единовременная компенсационная выплата по программе «Земский доктор» в размере 1 млн. рублей, единовременная денежная выплата по программе «Вятский медик» в размере 500 тыс. рублей, социальный пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск 42 календарных дня, оформление на работу, предоставление гарантий и компенсаций в соответствии с трудовым законодательством, возможность профессионального развития и карьерного роста, компенсация проезда к месту работы
(83362) 9-46-01, 9-46-06, отдел правовой и кадровой работы министерства здравоохранения Кировской области - телефон (8332) 27-27-25 добавочный 2555, адрес электронной почты guseva@medkirov.ru
Врач-стоматолог-хирург
КОГБУЗ "Слободская центральная районная больница имени академика А.Н. Бакулева"
Зарплата 65 000 руб.
Жильё не предоставляется
(83362) 9-46-01, 9-46-06
Заведующий отделением, врач-терапевт
КОГБУЗ "Кирово-Чепецкая центральная районная больница"
Зарплата 79 500 руб.
Жильё предоставляется, размер заработной платы указан с учётом специальных социальных выплат, Социальные гарантии – доступная инфраструктура, первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, соц. пакет, льготная пенсия, дополнительный отпуск за вредные условия труда, выплата за стаж непрерывной работы, оплата листков нетрудоспособности, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом
(83346) 4-59-60, 46404
Врач-акушер-гинеколог
КОГБУЗ "Свечинская центральная районная больница"
Зарплата от 52 000 руб.
Жильё предоставляется, выплата по программе «Земский доктор» в размере 1,5 млн. рублей, выплата по программе «Вятский медик» в размере 750 тыс. рублей, частичная компенсация расходов на оплату коммунальных услуг, социальный пакет, основной отпуск – 28 календарных дней, дополнительный отпуск - 14 календарных дней, выплаты за вредные условия работы не менее 4%, возможность совместительства, возможность переподготовки по смежной специальности
гл, врач: (83358) 2-14-48, отдел кадров 8 (83358) 21-454
Врач-педиатр или Врач-педиатр участковый
КОГБУЗ "Опаринская центральная районная больница"
Зарплата от 70 000 руб.
Жильё предоставляется, Молодым специалистам на протяжении 3- х лет работы выплачивается доплата в размере 15 % от должностного оклада, Дополнительный заработок - возможность дежурств по больнице, возможность внутреннего совместительства, Социальные гарантии – доступная инфраструктура, служебное жильё, первоочередное предоставление мест в дошкольных образовательных учреждениях и общеобразовательных организациях, соц. пакет, льготная пенсия, дополнительный отпуск за вредные условия труда, выплата за стаж непрерывной работы, оплата листков нетрудоспособности, гарантии обязательного государственного социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законом, обучение за счет федерального бюджета либо за счет средств организации, дружный коллектив, возможность профессионального и карьерного роста, Возможность участия в программах «Земский доктор», «Вятский медик»
(83353) 21444, 21445
Врач-оториноларинголог
КОГБУЗ "Свечинская центральная районная больница"
Зарплата от 42 000 руб.
Жильё предоставляется, Выплата по программам «Земский доктор» 1,5 млн, «Вятский медик» 750 тыс., Частичная компенсация расходов на оплату коммунальных услуг, Социальный пакет:, основной отпуск – 28 календарных дней, дополнительный отпуск - 14 календарных дней, выплаты за вредные условия работы не менее- 4%, возможность совместительства, возможность переподготовки по смежной специальности
гл, врач: (83358) 2-14-48, отдел кадров 8 (83358) 21-454
Врач-невролог
КОГБУЗ "Кировская городская больница № 2"
Зарплата от 50 000 руб.
Жильё не предоставляется, Возможна профессиональная переподготовка за счет средств медицинской организации
(8332) 410060 (доб.218)
Врач общей практики (семейный врач)
КОГБУЗ "Белохолуницкая центральная районная больница"
Зарплата от 60 000 руб.
Жильё предоставляется, Указанная заработная плата включает должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты на основании положения по оплате труда учреждения, Специальные социальные выплаты-14,5 тыс. руб., Возможность совместительства, Внеочередное предоставление мест в детских садах, Участие в программе «Земский доктор» - 1,7 млн. руб., Возможность получения другой специальности
(83364) 41773, факс (83364) 42421
Врач-гематолог
КОГБУЗ "Кировская областная детская клиническая больница"
Зарплата от 45 000 руб.
Жильё не предоставляется, конкретная заработная плата зависит от наличия квалификационной категории, стажа непрерывной работы, научного звания, социальный пакет (оплачиваемый основной и дополнительный отпуск, больничный, отчисление в различные фонды, включая ПФ РФ, компенсация платы за частный детский сад), профессиональная переподготовка по специальности «Гематология» за счет Работодателя
(8332) 620992